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Die Gehaltsspanne für Arbeitnehmer, die in Bangladesch in Top-Management arbeiten, liegt normalerweise zwischen 244 140 BDT (Mindestgehalt) und 1 225 392 BDT (höchster Durchschnitt, tatsächliches Maximalgehalt darf auch höher sein).

Dies ist das gesamte Jahresgehalt einschließlich Boni. Die Gehälter können je nach Jobposition stark variieren. Wenn Sie am Gehalt einer bestimmten Stelle interessiert sind, wählen Sie diese aus der Liste aus.

Bruttogehalt in der Kategorie Top-Management
400K
600K
800K
1,0M
 
10 % verdienen weniger 244K BDT
10 % verdienen mehr 1,2M BDT
Die Gehälter können je nach Position variieren, der angegebene Wert ist ein Richtwert.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Klicken Sie auf Ihre Position und vergleichen Sie auch Ihr Gehalt in der Umfrage.

Betriebsleiter

138 768 - 1 133 580 BDT
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Betriebsleiter

245 928 - 1 400 268 BDT
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Callcenter-Leiter

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Direktor des Sicherheitsdienstes

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Entwicklungsdirektor

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Geschäftsführer

228 972 - 1 181 412 BDT
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Geschäftsführer

170 316 - 3 429 240 BDT
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IT-Leiter

237 876 - 2 175 060 BDT
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Laborleiter

126 574 - 670 538 BDT
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Landesmanager/Direktor

121 320 - 2 981 748 BDT
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Leiter der medizinischen Einrichtung

179 268 - 903 480 BDT
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Logistik Direktor

232 380 - 1 215 276 BDT
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Marketingleiter

186 084 - 1 494 372 BDT
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Niederlassungsleiter

172 116 - 825 084 BDT
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Personalmanager

164 376 - 832 836 BDT
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Produktionsdirektor

200 949 - 1 020 532 BDT
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Qualitätskontrolle/ISO-Manager

155 018 - 747 816 BDT
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Regionalleiter

152 988 - 753 960 BDT
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Schuldirektor

147 696 - 671 952 BDT
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Technischer Direktor

243 708 - 1 132 008 BDT
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Verkaufsleiter

250 133 - 1 283 817 BDT
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Verlagsleiter

217 008 - 1 128 384 BDT
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Wirtschafts-/Finanzmanager

262 032 - 1 206 948 BDT
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