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Données salariales par pays: Burundi
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Commerce

Salaire pour le poste Marchandiseur, Burundi

Le salaire brut - Burundi
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
430K - 1,4M BIF
10% gagnent moins 430K BIF
10% gagnent plus 1,4M BIF

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Marchandiseur dans la région Burundi gagnent entre 429 924 BIF et 1 358 897 BIF mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 429 924 BIF et 10 % des personnes gagnent plus de 1 358 897 BIF.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Marchandiseur

  • Placer des produits sur les étagères et dans les lieux de vente secondaires.
  • Vérifier l'état et la quantité des marchandises sur les étagères du magasin et dans l'entrepôt.
  • Réaménager et disposer les marchandises aux points de vente pour en augmenter la commercialisabilité.
  • Vérifier les dates d'expiration et retirer les produits périmés des étagères.
  • Vérifier les prix des produits exposés et surveiller les prix concurrentiels.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Marchandiseur sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

664 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

400 000 - 854 514 BIF

665. place

Caissier

Commerce

Salary group 2

401 139 - 1 414 361 BIF

664. place

Marchandiseur

Commerce

Salary group 2

429 924 - 1 358 897 BIF

663. place

Designer graphique junior

Journalisme, Medias, arts graphiques

Salary group 2

532 786 - 1 230 813 BIF

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

1 553 353 - 7 630 728 BIF

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

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Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,08 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Marchandiseur.

Le salaire brut total pour le poste Marchandiseur varie entre 400 000 BIF et 2 337 771 BIF par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Marchandiseur ont un salaire brut total d'au moins 1 358 897 BIF par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 1 358 897 BIF par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 429 924 BIF. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Marchandiseur rapporte 863 904 BIF par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Marchandiseur, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.