Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Китай
logo

Низькокваліфікована робоча сила

Зарплата для посади Робочий, Китай

Валова зарплата в Китай становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
4126 - 7872 CNY
10% заробляють менше 4126 CNY
10% заробляють більше 7872 CNY

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Робочий у Китай заробляють від 4126 CNY до 7872 CNY щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 4126 CNY і 10% людей заробляють більше 7872 CNY.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Робочий

  • Виконання широкого спектру ручних робіт на виробничих підприємствах, будівельних майданчиках, у лісах тощо.
  • Дотримання встановлених виробничих норм (на виробничих підприємствах) з акцентом на швидкість та точність виробництва.
  • Експлуатація машин, інструментів та обладнання як засобів для виконання поставлених завдань.
  • Виконання простих ремонтних робіт та обслуговування машин, інструментів та обладнання.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Робочий на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

655. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

2624 - 5867 CNY

656. місце

Перукар

Сфера обслуговування

Salary group 2

4020 - 7937 CNY

655. місце

Робочий

Низькокваліфікована робоча сила

Salary group 2

4126 - 7872 CNY

654. місце

Співробітник ресторану

Туризм, гастрономія, готельна справа

Salary group 2

4324 - 7633 CNY

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

9582 - 50213 CNY

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,02 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Робочий.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Робочий становить від 3760 CNY до 11483 CNY на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Робочий мають загальну валову зарплату щонайменше 7872 CNY на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 7872 CNY на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 4126 CNY. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Робочий заробіток становить 6051 CNY на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Робочий наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.