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Gehaltsdaten für das Land: Costa Rica
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Pharmaindustrie

Gehalt für die Position Klinischer Monitor in Costa Rica

Das Bruttogehalt in Costa Rica beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
7,6M - 21,2M CRC
10 % verdienen weniger 7,6M CRC
10 % verdienen mehr 21,2M CRC
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Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Klinischer Monitor im Land $ zwischen 7 606 908 CRC und 21 213 036 CRC jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 7 606 908 CRC und 10 % der Personen verdienen mehr als 21 213 036 CRC.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.
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Welche Arbeit führt Klinischer Monitor typischerweise aus

  • Teilnahme an der Auswahl von Einrichtungen für die Durchführung klinischer Studien.
  • Überwachung des Fortschritts klinischer Studien, Überwachung der Einhaltung des definierten Verfahrens durch die Prüfer.
  • Verantwortung für die Überprüfung der Genauigkeit und Datenverarbeitung.
  • Kommunikation mit den Zulassungsbehörden und anderen Institutionen.
  • Vorbereitung von Dokumenten für das Nationale Institut für Arzneimittelkontrolle (NIDC) und die Europäische Kommission (EC).
  • Einreichung regelmäßiger Berichte über den Fortschritt der Studien.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.
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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Klinischer Monitor auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

85 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

2 648 208 - 5 868 648 CRC

86. Ort

Callcenter-Manager

Verwaltung

Salary group 2

5 930 756 - 23 478 098 CRC

85. Ort

Klinischer Monitor

Pharmaindustrie

Salary group 2

7 606 908 - 21 213 036 CRC

84. Ort

IT-Berater

Informationstechnologie

Salary group 2

6 526 884 - 23 024 376 CRC

1. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

Salary group 3

17 127 465 - 92 821 877 CRC

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 115,95 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.
Das Gehaltsbericht enthält:
  • Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
  • Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
  • Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
  • Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
  • Analyse der finanziellen Leistungen
Bestellen

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Klinischer Monitor.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Klinischer Monitor liegt zwischen 543 797 CRC und 2 939 478 CRC pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Klinischer Monitor haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 1 767 753 CRC pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 1 767 753 CRC pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 633 909 CRC pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Klinischer Monitor 1 242 599 CRC brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Klinischer Monitor haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.