Administration Publique

Conseiller en chef

Le salaire brut - Costa Rica

Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.

80 % des gens gagnent :

5,1M - 10,4M CRC

10% gagnent moins 5,1M CRC

10% gagnent plus 10,4M CRC

Comparez votre salaire avec celui des autres

Que signifient les données du graphique ?

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Conseiller en chef dans la région Costa Rica gagnent entre 5 089 668 CRC et 10 438 152 CRC annuellement brutto.

10 % des employés gagnent moins de 5 089 668 CRC et 10 % des personnes gagnent plus de 10 438 152 CRC.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons.

Description du poste

Fournir des conseils stratégiques et une orientation à la direction sur les questions de politique et d'exploitation.
Analyser et interpréter des données complexes pour éclairer les processus de prise de décision.
Coordonner l'élaboration et la mise en œuvre d'initiatives et de projets d'administration publique.
Collaborer avec diverses parties prenantes, dont des agences gouvernementales et des organisations communautaires, pour améliorer la prestation de services.
Préparer des rapports détaillés et des présentations pour les réunions de direction et les forums publics.
Veiller à la conformité avec les lois, règlements et politiques pertinents en matière d'administration publique.
Mener des recherches sur les meilleures pratiques et les tendances émergentes en matière de politique publique et d'administration.
Faciliter les programmes de formation et de développement pour le personnel afin d'améliorer l'efficacité organisationnelle.
Représenter l'organisation lors de conférences, de réunions et d'autres événements publics.
Gérer des projets et des initiatives spéciaux assignés par la direction pour soutenir les objectifs organisationnels.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

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Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Conseiller en chef - Administration Publique sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

554 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

813. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

2 618 952 - 5 948 856 CRC

555. place

Graphiste

Marketing, Publicité, Relations Publiques

4 637 940 - 11 017 596 CRC

554. place

Conseiller en chef

Administration Publique

5 089 668 - 10 438 152 CRC

553. place

Analyste service client

Service client

5 270 268 - 10 213 212 CRC

1. place

Commis au comptoir

Top management

17 581 680 - 92 718 888 CRC

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

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Salaires des employés

Rapport salarial PRO

1 emploi

99,00 EUR*

Accès pour 1 utilisateur

Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Le rapport de salaire contient :

Salaire du poste par région, formation, expérience, taille de l'entreprise et âge
Répartition des répondants par tranches salariales
Échelle salariale du 1er au 9e décile
Variation de tous les avantages non financiers suivis
Analyse des avantages financiers

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