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Données salariales par pays: Costa Rica
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Administration

Salaire pour le poste Administrateur des contrats, Costa Rica

Le salaire brut - Costa Rica
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
501K - 1,1M CRC
10% gagnent moins 501K CRC
10% gagnent plus 1,1M CRC

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Administrateur des contrats dans la région Costa Rica gagnent entre 500 562 CRC et 1 138 293 CRC mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 500 562 CRC et 10 % des personnes gagnent plus de 1 138 293 CRC.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Administrateur des contrats

  • Elaboration des contrats de vente et d'achat
  • Négociation des clauses contractuelles avec les partenaires internes et externes
  • Revue et mise à jour des contrats existants

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Administrateur des contrats sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

272 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

703. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

224 110 - 491 593 CRC

273. place

Professeur d'université

Education, Science& Recherche

Salary group 2

569 945 - 1 046 364 CRC

272. place

Administrateur des contrats

Administration

Salary group 2

500 562 - 1 138 293 CRC

271. place

Technicien supérieur

Industrie Chimique

Salary group 2

481 771 - 1 166 882 CRC

1. place

Commis au comptoir

Top management

Salary group 3

1 713 747 - 7 868 400 CRC

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 115,75 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Administrateur des contrats.

Le salaire brut total pour le poste Administrateur des contrats varie entre 444 114 CRC et 1 774 439 CRC par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Administrateur des contrats ont un salaire brut total d'au moins 1 138 293 CRC par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 1 138 293 CRC par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 500 562 CRC. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Administrateur des contrats rapporte 870 659 CRC par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Administrateur des contrats, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.