Дані про зарплату по країні: Коста-Ріка
logo

Менеджмент

Технічний менеджер

Валова зарплата в Коста-Ріка становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
1041 - 4351 USD
10% заробляють менше 1041 USD
10% заробляють більше 4351 USD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Технічний менеджер у Коста-Ріка заробляють від 1041 USD до 4351 USD щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 1041 USD і 10% людей заробляють більше 4351 USD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень.

Опис посади

  • Керуйте та керуйте технічною командою для забезпечення високоякісних проектів у встановлені терміни.
  • Співпрацюйте з міжфункціональними командами для узгодження технічних рішень з бізнес-цілями.
  • Контролюйте проектування, впровадження та підтримку технічних систем та інфраструктури.
  • Забезпечуйте дотримання галузевих стандартів та найкращих практик у всіх технічних операціях.
  • Розробляйте та моніторьте ключові показники ефективності для оцінки ефективності технічних процесів.
  • Керуйте бюджетами проектів, розподілом ресурсів та оцінкою ризиків для оптимізації результатів проектів.
  • Надавайте технічні рекомендації та наставництво членам команди, сприяючи культурі постійного вдосконалення.
  • Виявляйте та впроваджуйте інноваційні технології для підвищення операційної ефективності та стимулювання бізнес-зростання.
  • Встановлюйте та підтримуйте міцні відносини з зацікавленими сторонами, постачальниками та партнерами для підтримки успіху проектів.
  • Координуйте з вищим керівництвом розробку стратегічних планів для майбутніх технічних ініціатив.
  • Забезпечуйте своєчасне та ефективне інформування про статус проектів, виклики та рішення всіх зацікавлених сторін.
  • Проводите регулярні оцінки продуктивності та надавайте конструктивний зворотний зв’язок членам команди.
  • Будьте в курсі останніх галузевих тенденцій та технологій, щоб забезпечити конкурентоспроможність організації.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Технічний менеджер - Менеджмент на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

74. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

813. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

436 - 1025 USD

75. місце

ІТ-тестер - автоматизовані тести

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

1129 - 4217 USD

74. місце

Технічний менеджер

Менеджмент

Salary group 2

1041 - 4351 USD

73. місце

Програміст C++

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

1066 - 4319 USD

1. місце

Керівник національного ринку

Топ-менеджмент

Salary group 3

1815 - 13555 USD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.