Verwaltung

Vertragsverwalter

Das Bruttogehalt in Kuba beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

31K - 64K CUP

10 % verdienen weniger 31K CUP

10 % verdienen mehr 64K CUP

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Vertragsverwalter im Land $ zwischen 31 044 CUP und 63 612 CUP jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 31 044 CUP und 10 % der Personen verdienen mehr als 63 612 CUP.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte.

Beschreibung der Arbeitsstelle

Erstellung von Kauf- und Kaufverträgen
Verhandlung von Vertragskonditionen mit internen und externen Partnern
Überprüfung und Aktualisierung bestehender Verträge

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Vertragsverwalter - Verwaltung auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

343 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

813. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

14 469 - 30 965 CUP

344. Ort

Arbeitsmedizinischer Krankenpfleger

Medizin und Sozialfürsorge

27 780 - 67 476 CUP

343. Ort

Vertragsverwalter

Verwaltung

31 044 - 63 612 CUP

342. Ort

Seilbahnbetreiber

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

30 552 - 64 344 CUP

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

55 852 - 268 552 CUP

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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