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Dados salariais por país: Alemanha
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Tecnologia da Informação

Salário para a posição Engenheiro de software, Alemanha

Salário bruto - Alemanha
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
52K - 100K EUR
10% ganha menos 52K EUR
10% ganha mais 100K EUR
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Engenheiro de software no Alemanha ganham entre 51.768 EUR e 99.888 EUR anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 99.888 EUR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Engenheiro de software

  • Utilizar conhecimento em informática e matemática para projetar, desenvolver e testar software.
  • Analisar os requisitos dos clientes e propor soluções técnicas.
  • Criar e manter documentação técnica.
  • Desenvolver software de acordo com os requisitos dos clientes.
  • Testar software e corrigir erros.
  • Fornecer suporte técnico aos clientes.

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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Engenheiro de software no mercado de trabalho

O cargo ocupa

121. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

0%

Idade média do respondente no cargo

31

704. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

18.000 - 41.580 EUR

122. lugar

Chefe de Suporte ao Cliente

Gestão

Salary group 2

44.472 - 109.320 EUR

121. lugar

Engenheiro de software

Tecnologia da Informação

Salary group 2

51.768 - 99.888 EUR

120. lugar

Representante de vendas de medicamentos/representante farmacêutico

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

45.768 - 107.724 EUR

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

66.840 - 350.448 EUR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,75 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Engenheiro de software.

O salário bruto total para a posição Engenheiro de software varia entre 3.925 EUR e 12.198 EUR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Engenheiro de software têm um salário bruto total de pelo menos 8.324 EUR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 8.324 EUR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 4.314 EUR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Engenheiro de software ganha-se 6.389 EUR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Engenheiro de software, temos atualmente 92 respondentes verificados.