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Dados salariais por país: Dinamarca
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Salário para a posição Diretor de Instituição Médica, Dinamarca

Salário bruto - Dinamarca
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
486K - 1,3M DKK
10% ganha menos 486K DKK
10% ganha mais 1,3M DKK
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Diretor de Instituição Médica no Dinamarca ganham entre 486.408 DKK e 1.339.332 DKK anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 1.339.332 DKK.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Diretor de Instituição Médica

  • Assumir a responsabilidade pelos resultados econômicos da unidade de saúde.
  • Responsabilidade pelo nível da assistência à saúde prestada.
  • Responsabilidade pela implementação e conformidade com as regulamentações legislativas e internas.
  • Fornecer e reavaliar sugestões para a melhoria dos resultados econômicos e para a conquista de uma melhor qualidade na assistência à saúde prestada.
  • Liderar, motivar e avaliar funcionários subordinados.
  • Conduzir negociações comerciais.
  • Representar a unidade de saúde na mídia.

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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Diretor de Instituição Médica no mercado de trabalho

O cargo ocupa

36. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

701. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

180.000 - 353.328 DKK

37. lugar

Especialista em OSS/BSS

Telecomunicações

Salary group 2

487.356 - 1.312.320 DKK

36. lugar

Diretor de Instituição Médica

Alta administração

Salary group 2

486.408 - 1.339.332 DKK

35. lugar

Gerente de Marketing de Produto

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

720.156 - 1.045.020 DKK

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

922.476 - 2.531.448 DKK

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Você pode descobrir o salário médio preenchendo um pequeno questionário

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,26 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Diretor de Instituição Médica.

O salário bruto total para a posição Diretor de Instituição Médica varia entre 34.848 DKK e 184.909 DKK por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Diretor de Instituição Médica têm um salário bruto total de pelo menos 111.611 DKK por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 111.611 DKK por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 40.534 DKK. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Diretor de Instituição Médica ganha-se 77.547 DKK por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Diretor de Instituição Médica, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.