Данные о зарплатах по стране: Гренландия
logo

Журналистика, полиграфия и печатные СМИ

Директор издательства

Зарплата брутто в Гренландия составляет
На зарплату сотрудника влияет ряд факторов, в первую очередь регион, в котором он работает, стаж работы, размер компании и многое другое.
Сравните свою зарплату с зарплатами других людей на той же должности и в том же регионе бесплатно и анонимно.
80% людей зарабатывают:
157K - 422K DKK
10% зарабатывают меньше 157K DKK
10% зарабатывают больше 422K DKK

Зарплаты в опросе выражены в нетто.

Согласно опросу о зарплатах Paylab.com, 80% людей на позиции Директор издательства в Гренландия зарабатывают от 157 056 DKK до 421 500 DKK ежегодно брутто.

10% сотрудников зарабатывают меньше 157 056 DKK, а 10% людей зарабатывают больше 421 500 DKK.

Опрос основан на данных сотрудников, очищенных от крайних и повторяющихся значений.

Описание должности

  • Руководить стратегическим направлением и операциями издательства, обеспечивая соответствие целям и задачам компании.
  • Разрабатывать и реализовывать инновационные издательские стратегии для повышения присутствия на рынке и увеличения читательской аудитории.
  • Управлять и развивать отношения с авторами, редакторами, графиками-дизайнерами и другими ключевыми заинтересованными сторонами для обеспечения высокого качества контента.
  • Контролировать финансовые результаты издательства, включая бюджетирование, прогнозирование и финансовую отчетность.
  • Обеспечивать соблюдение отраслевых норм и стандартов, поддерживая целостность и репутацию издательства.
  • Возглавлять маркетинговые и промо-активности для расширения охвата и влияния опубликованных работ.
  • Создавать творческую и совместную рабочую среду, способствующую инновациям и совершенствованию в издательской деятельности.
  • Мониторить отраслевые тенденции и деятельность конкурентов для выявления возможностей роста и улучшения.
  • Руководить набором, обучением и развитием сотрудников, продвигая культуру непрерывного обучения и профессионального развития.
  • Представлять издательство на отраслевых мероприятиях, конференциях и сетевых встречах для построения и поддержания профессиональных сетей.
  • Обеспечивать эффективную коммуникацию и сотрудничество между всеми отделами для оптимизации процессов и повышения производительности.
  • Отчитываться напрямую перед высшим руководством, предоставляя регулярные обновления о работе, проблемах и стратегических инициативах.

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.

Наиболее распространенный карьерный путь работника

На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.

Должность: Директор издательства - Журналистика, полиграфия и печатные СМИ

Место работы
в рейтинге зарплат на

466 месте

Представительство женщин в должности

n/a

Средний возраст респондента в должности

n/a

812. место

Помощник воспитателя детского сада

Образование, Наука, Исследования

Salary group 1

96 000 - 213 912 DKK

467. место

Телеоператор

Журналистика, полиграфия и печатные СМИ

Salary group 2

174 552 - 397 728 DKK

466. место

Директор издательства

Журналистика, полиграфия и печатные СМИ

Salary group 2

157 056 - 421 500 DKK

465. место

Экспедитор

Транспорт / перевозки / логистика

Salary group 2

189 072 - 378 924 DKK

1. место

Главный исполнительный директор

Tоп-менеджмент

Salary group 3

563 004 - 1 508 928 DKK

Этот диапазон зарплат слишком велик?

Узнать среднюю зарплату можно, заполнив небольшую анкету

Сравните свою заработную плату с другими

Получите подробную информацию о зарплатах в Вашей стране

Зарплаты сотрудников
Отчет по зарплатам
Одна должность
99,00 EUR*
Доступ для 1 пользователя
Идеально подходит для разового анализа конкретной должности.