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Gehaltsdaten für das Land: Gambia
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Journalismus, Druckkunst und Medien

Gehalt für die Position Editor in Gambia

Das Bruttogehalt in Gambia beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
120K - 215K GMD
10 % verdienen weniger 120K GMD
10 % verdienen mehr 215K GMD

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Editor im Land $ zwischen 120 000 GMD und 215 460 GMD jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 120 000 GMD und 10 % der Personen verdienen mehr als 215 460 GMD.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Editor typischerweise aus

  • Durchführung von Journalistentätigkeiten für Massenmedien-Redakteure.
  • Sammeln, Sortieren und Verifizieren von Informationen.
  • Bearbeiten interessanter Themen für Leser, Zuschauer und Hörer.
  • Schreiben und Vorbereiten von Berichten, Reportagen, Kommentaren, Rezensionen, Interviews, Glossen, Feuilletons usw.
  • Suchen und Auswählen von Bildern, die für die jeweiligen Artikel geeignet sind.
  • Veröffentlichen von Informationen in den Massenmedien.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Editor auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

481 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

120 000 - 120 000 GMD

482. Ort

Koch

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

Salary group 2

120 000 - 194 652 GMD

481. Ort

Editor

Journalismus, Druckkunst und Medien

Salary group 2

120 000 - 215 460 GMD

480. Ort

Ökologe

Wasserwirtschaft, Forstwirtschaft, Umwelt

Salary group 2

120 000 - 207 144 GMD

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

207 012 - 1 002 000 GMD

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,28 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Editor.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Editor liegt zwischen 10 000 GMD und 28 757 GMD pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Editor haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 17 955 GMD pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 17 955 GMD pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 10 000 GMD pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Editor 12 374 GMD brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Editor haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.