Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

Spa-Therapeut

Das Bruttogehalt in Hongkong beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

8 299 - 17 560 HKD

10 % verdienen weniger 8 299 HKD

10 % verdienen mehr 17 560 HKD

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Spa-Therapeut im Land $ zwischen 8 299 HKD und 17 560 HKD monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 8 299 HKD und 10 % der Personen verdienen mehr als 17 560 HKD.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte.

Beschreibung der Arbeitsstelle

Durchführung von Ganzkörpermassagen, Packungen sowie Körper- und Gesichtsbehandlungen.
Pflege und Ordnung im gesamten Hotelspa sicherstellen.
Betreuung der Sparezeption.
Präsentation und aktiver Verkauf von Kosmetikprodukten an die Kunden.

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Spa-Therapeut - Tourismus, Gastronomie, Hotellerie auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

691 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

5 000 - 12 224 HKD

692. Ort

Instandhaltung von Immobilien

Bauwesen und Immobilien

7 403 - 18 742 HKD

691. Ort

Spa-Therapeut

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

8 299 - 17 560 HKD

690. Ort

Labortechniker

Bildung, Wissenschaft und Forschung

7 532 - 18 708 HKD

1. Ort

Direktor für Leasing

Leasing

18 377 - 121 333 HKD

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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