Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Гонконг
logo

Комерція

Зарплата для посади Завідувач відділу магазину, Гонконг

Валова зарплата в Гонконг становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
83K - 304K HKD
10% заробляють менше 83K HKD
10% заробляють більше 304K HKD

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Завідувач відділу магазину у Гонконг заробляють від 82836 HKD до 304056 HKD щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 82836 HKD і 10% людей заробляють більше 304056 HKD.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Завідувач відділу магазину

  • Організація робочих процесів та розподіл завдань у дорученому відділі магазину.
  • Керівництво та мотивація команди співробітників.
  • Забезпечення своєчасного та належного розвантаження та ціноутворення товарів.
  • Контроль рівня запасів.
  • Взаємодія з постачальниками та замовлення товарних запасів.
  • Проведення аналізу продажів у дорученому відділі.
  • Пропонування маркетингових заходів, спрямованих на просування.
  • Прийом скарг від клієнтів та вирішення претензій.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Завідувач відділу магазину на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

435. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

60000 - 142680 HKD

436. місце

Геотехнік

Будівництво та нерухомість

Salary group 2

105840 - 271296 HKD

435. місце

Завідувач відділу магазину

Комерція

Salary group 2

82836 - 304056 HKD

434. місце

Ремонтник

Енергетика та електропостачання

Salary group 2

128568 - 242052 HKD

1. місце

Керівник лізингового відділу

Лізинг

Salary group 3

237516 - 1432152 HKD

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,58 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Завідувач відділу магазину.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Завідувач відділу магазину становить від 5620 HKD до 45177 HKD на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Завідувач відділу магазину мають загальну валову зарплату щонайменше 25338 HKD на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 25338 HKD на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 6903 HKD. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Завідувач відділу магазину заробіток становить 18693 HKD на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Завідувач відділу магазину наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.