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Dados salariais por país: Honduras
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Comércio

Salário para a posição Caixa, Honduras

Salário bruto - Honduras
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
3.754 - 10.897 EUR
10% ganha menos 3.754 EUR
10% ganha mais 10.897 EUR

Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Caixa no Honduras ganham entre 3.754 EUR e 10.897 EUR anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 10.897 EUR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.

Que tipo de trabalho realiza normalmente Caixa

  • Registros dos itens de compras no caixa.
  • Cancelamento de itens cobrados incorretamente.
  • Verificação do preço e natureza dos itens cobrados.
  • Aceitação de dinheiro em moeda nacional e estrangeira, tíquetes de refeição, vouchers de compras e cartões de pagamento; emissão de dinheiro para a compra realizada.
  • Venda de mercadorias complementares nas proximidades do caixa.
  • Realização do controle sensorial de cédulas e vouchers recebidos, cumprindo diretrizes internas e procedimentos de segurança.
  • Responsabilidade pelo dinheiro do caixa, recontagem e entrega dos recibos diários.
  • Manutenção de um local de trabalho limpo e organizado.

Para empresas - ganhe confiança na hora de decidir sobre os salários

Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.

A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Caixa no mercado de trabalho

O cargo ocupa

736. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

743. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

3.754 - 7.967 EUR

737. lugar

Guarda de Segurança

Proteção & segurança

Salary group 2

5.491 - 7.974 EUR

736. lugar

Caixa

Comércio

Salary group 2

3.754 - 10.897 EUR

735. lugar

Cuidador de idosos

Medicina & Assistência Social

Salary group 2

3.754 - 10.754 EUR

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

18.906 - 81.023 EUR

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Você pode descobrir o salário médio preenchendo um pequeno questionário

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,58 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Caixa.

O salário bruto total para a posição Caixa varia entre 9.500 EUR e 48.051 EUR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Caixa têm um salário bruto total de pelo menos 908 EUR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 908 EUR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 313 EUR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Caixa ganha-se 581 EUR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Caixa, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.