Verwaltung

Regional-/Bereichsleiter

Das Bruttogehalt in Indonesien beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

34,2M - 138,1M IDR

10 % verdienen weniger 34,2M IDR

10 % verdienen mehr 138,1M IDR

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Regional-/Bereichsleiter im Land $ zwischen 34 238 148 IDR und 138 139 980 IDR jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 34 238 148 IDR und 10 % der Personen verdienen mehr als 138 139 980 IDR.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte.

Beschreibung der Arbeitsstelle

Leitung der Aktivitäten auf regionaler/Provinzebene
Führung und Kontrolle der Büros in der betrauten Region
Planung von Geschäftsstrategien des Unternehmens
Verantwortung für die Auswahl der Leiter der regionalen Filialen in der betrauten Region

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Regional-/Bereichsleiter - Verwaltung auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

70 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

14 711 640 - 32 893 560 IDR

71. Ort

Backend-Entwickler

Informationstechnologie

33 205 788 - 139 014 648 IDR

70. Ort

Regional-/Bereichsleiter

Verwaltung

34 238 148 - 138 139 980 IDR

69. Ort

Geschäftsgruppenleiter

Verwaltung

35 526 852 - 136 598 160 IDR

1. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

43 497 432 - 322 111 572 IDR

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

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Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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