Verwaltung

Vertragsverwalter

Das Bruttogehalt in Israel beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

104K - 209K ILS

10 % verdienen weniger 104K ILS

10 % verdienen mehr 209K ILS

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Vertragsverwalter im Land $ zwischen 104 148 ILS und 209 076 ILS jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 104 148 ILS und 10 % der Personen verdienen mehr als 209 076 ILS.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte.

Beschreibung der Arbeitsstelle

Erstellung von Kauf- und Kaufverträgen
Verhandlung von Vertragskonditionen mit internen und externen Partnern
Überprüfung und Aktualisierung bestehender Verträge

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Vertragsverwalter - Verwaltung auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

346 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

812. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

43 056 - 100 920 ILS

347. Ort

Serviceingenieur

Maschinenbau

346. Ort

Vertragsverwalter

Verwaltung

104 148 - 209 076 ILS

345. Ort

Seilbahnbetreiber

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

103 308 - 210 504 ILS

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

225 840 - 818 412 ILS

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

Zugriff für einen Benutzer

Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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