Beschreibung der Arbeitsstelle
- Installation und Verwaltung von Computern (Server und Arbeitsplätze).
- Installation, Neuinstallation und Aktualisierung lizenzierter Software; Führen von Aufzeichnungen über gekaufte Lizenzen.
- Durchführung regelmäßiger System- und Software-Audits.
- Analyse von Systemprotokollen und Erkennung möglicher Unregelmäßigkeiten.
- Optimierung des Systembetriebs und der Leistung.
- Verwaltung der Zugriffsrechte auf das Computernetzwerk mit Schwerpunkt auf den Schutz vertraulicher Daten vor unbefugtem Zugriff.
- Verantwortung für den kontrollierten Zugang zum Internet und die Sicherung ein- und ausgehender Daten.
- Durchführung regelmäßiger Sicherungskopien elektronischer Daten.
- Methodische Unterstützung der Mitarbeiter bei der Nutzung von Software- und Hardware-Ausrüstung.
- Lösung technischer Probleme.
Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter
Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.
Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers
Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.
Position Systemadministrator - Informationstechnologie auf dem Arbeitsmarkt
Die Position ist
im Gehaltsranking von
Frauenvertretung in Position
Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position
813. Ort
Kindergartenassistent
Bildung, Wissenschaft und Forschung
11 400 - 22 226 INR
220. Ort
Testspezialist für Datenstationen
Telekommunikation
22 894 - 61 806 INR
219. Ort
Systemadministrator
Informationstechnologie
22 785 - 62 590 INR
218. Ort
Manager für Vielfalt, Gleichstellung und Inklusion
Verwaltung
27 429 - 56 371 INR
1. Ort
IT-Architekt
Informationstechnologie
26 102 - 435 798 INR
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Pro
Gehaltsbericht für das Unternehmen
121,77 EUR*
* inkl. MwSt. / 99,00 EUR ohne MwSt.
Bestellen Sie den Bericht (English)- Gehalt pro Position nach Region*, Ausbildung, Praxis, Unternehmensgröße
- Gesamtgehalt und seine Bestandteile* (variable Komponente, Provisionen, Prämien)
- Responder-Verteilung an Gehaltsabrechnung
- Gehaltsspannen, ausgedrückt durch 1. Dezil, 1. Quartil, Median, 3. Quartil, 9. Dezil und Durchschnittslohn.
- Detaillierte Aufschlüsselung aller überwachten nichtfinanziellen Leistungen*
- Analyse des finanziellen Nutzens* * verfügbar, wenn das Regressionsmodell verwendet wird
