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Gehaltsdaten für das Land: Südkorea
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Telekommunikation

Gehalt für die Position Schlosser/Monteur in Südkorea

Das Bruttogehalt in Südkorea beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
1,4M - 4,6M KRW
10 % verdienen weniger 1,4M KRW
10 % verdienen mehr 4,6M KRW
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Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Schlosser/Monteur im Land $ zwischen 1 447 867 KRW und 4 596 564 KRW monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 1 447 867 KRW und 10 % der Personen verdienen mehr als 4 596 564 KRW.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.
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Welche Arbeit führt Schlosser/Monteur typischerweise aus

  • Montage und Einbau von Telekommunikationsgeräten und -systemen gemäß Spezifikationen und technischen Zeichnungen.
  • Installation und Verbindung von Verkabelungen, Kabeln und Komponenten, um die ordnungsgemäße Funktion der Systeme sicherzustellen.
  • Durchführung von Qualitätskontrollen und Tests der montierten Produkte, um die Einhaltung von Branchenstandards sicherzustellen.
  • Fehlerbehebung und Lösung von Problemen im Zusammenhang mit der Geräteinstallation und -leistung.
  • Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und Ingenieuren, um Montageprozesse zu optimieren und die Effizienz zu verbessern.
  • Aufrechterhaltung einer sauberen und organisierten Arbeitsumgebung, um Sicherheit und Produktivität sicherzustellen.
  • Dokumentation der Montageprozesse und Führung genauer Aufzeichnungen über verwendete Materialien und Komponenten.
  • Einhaltung von Sicherheitsprotokollen und Richtlinien beim Arbeiten mit Werkzeugen und Geräten.
  • Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen, um Fähigkeiten und Kenntnisse in Telekommunikationstechnologien zu verbessern.
  • Bereitstellung von Unterstützung bei System-upgrades und Wartungsaktivitäten nach Bedarf.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.
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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Schlosser/Monteur auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

536 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

1 000 000 - 2 436 058 KRW

537. Ort

Beamter

Öffentliche Verwaltung, Selbstverwaltung

Salary group 2

1 952 129 - 3 900 841 KRW

536. Ort

Schlosser/Monteur

Telekommunikation

Salary group 2

1 447 867 - 4 596 564 KRW

535. Ort

Verwalter des öffentlichen Gesundheitswesens

Medizin und Sozialfürsorge

Salary group 2

1 577 122 - 4 417 186 KRW

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

4 291 423 - 20 631 840 KRW

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,22 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.
Das Gehaltsbericht enthält:
  • Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
  • Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
  • Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
  • Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
  • Analyse der finanziellen Leistungen
Bestellen

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Schlosser/Monteur.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Schlosser/Monteur liegt zwischen 1 213 278 KRW und 7 916 566 KRW pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Schlosser/Monteur haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 4 596 564 KRW pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 4 596 564 KRW pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 1 447 867 KRW pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Schlosser/Monteur 3 251 083 KRW brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Schlosser/Monteur haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.