Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Корея-Південь
logo

Адміністративна робота

Зарплата для посади Координатор проектів, Корея-Південь

Валова зарплата в Корея-Південь становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
30,8M - 68,0M KRW
10% заробляють менше 30,8M KRW
10% заробляють більше 68,0M KRW

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Координатор проектів у Корея-Південь заробляють від 30763476 KRW до 68046216 KRW щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 30763476 KRW і 10% людей заробляють більше 68046216 KRW.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Координатор проектів

  • Ознайомлення з умовами отримання грантів через конкурси пропозицій.
  • Підготовка проектної документації, необхідної для отримання грантів.
  • Подача проектів, що фінансуються, наприклад, зі структурних фондів ЄС, до брокерських агентств.
  • Взаємодія з органами Європейської комісії, брокерськими агентствами та заявниками на фінансування.
  • Внесення висунутих зауважень до проектної документації.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Координатор проектів на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

226. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

12000000 - 29375856 KRW

227. місце

Фахівець ризиків страхування

Страхування

Salary group 2

23737380 - 77682264 KRW

226. місце

Координатор проектів

Адміністративна робота

Salary group 2

30763476 - 68046216 KRW

225. місце

Статистик

Економіка, фінанси, бухгалтерський облік

Salary group 2

30066324 - 68990976 KRW

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

52048284 - 255460632 KRW

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,28 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Координатор проектів.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Координатор проектів становить від 2284432 KRW до 8753771 KRW на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Координатор проектів мають загальну валову зарплату щонайменше 5670518 KRW на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 5670518 KRW на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 2563623 KRW. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Координатор проектів заробіток становить 4494216 KRW на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Координатор проектів наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.