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Datos salariales por país: Kazajstán
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Transporte, acarreo y logística

Salario para el puesto Empleado de mostrador, Kazajstán

Salario bruto - Kazajstán
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
127K - 367K KZT
10% gana menos 127K KZT
10% gana más 367K KZT

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Empleado de mostrador en Kazajstán ganan entre 127.384 KZT y 367.462 KZT mensual bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 127.384 KZT y el 10 % de las personas gana más de 367.462 KZT.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

Qué trabajo realiza normalmente Empleado de mostrador

  • Recibir y entregar cartas y paquetes.
  • Recibir y entregar dinero en efectivo por servicios prestados.
  • Ayudar a los clientes a completar formularios para enviar artículos postales, giros postales, etc.
  • Pagar giros postales y recibos de pago.
  • Vender billetes de lotería y boletos de juegos de azar.
  • Vender periódicos, sellos, materiales de empaque y embalaje, artículos de papelería, etc.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Empleado de mostrador en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

657. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

703. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

Salary group 1

106.591 - 236.250 KZT

658. lugar

Portero de hotel

Turismo, gastronomía y hostelería

Salary group 2

148.653 - 338.261 KZT

657. lugar

Empleado de mostrador

Transporte, acarreo y logística

Salary group 2

127.384 - 367.462 KZT

656. lugar

Empleado de restaurante

Turismo, gastronomía y hostelería

Salary group 2

171.975 - 311.531 KZT

1. lugar

Director general

Alta dirección

Salary group 3

474.924 - 1.983.067 KZT

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Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

Compare su salario con otras personas

Obtenga información detallada sobre los salarios en su país

Salarios de los empleados
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,95 USD
Acceso para 1 usuario
Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.

Preguntas frecuentes y respuestas sobre el salario en el puesto Empleado de mostrador.

El salario bruto total en el puesto Empleado de mostrador oscila entre 108.629 KZT y 616.911 KZT al mes. Para una comparación precisa, recomendamos comparar su salario a través del cuestionario en Paylab.com, lo que le dará una visión más exacta considerando la región en la que trabaja.

Los empleados mejor remunerados en el puesto Empleado de mostrador tienen un salario bruto total de al menos 367.462 KZT al mes.

El 10% de los empleados mejor remunerados en este puesto tienen un salario bruto total superior a 367.462 KZT al mes, y el 10% de los peor remunerados tienen un salario bruto total inferior a 127.384 KZT. Al participar en nuestra encuesta salarial, obtendrá una comparación precisa de su salario con el promedio del mercado, considerando la región en la que trabaja.

Después de 5 años de experiencia, en el puesto Empleado de mostrador se gana 258.738 KZT al mes bruto.

Para negociar un salario es necesario estar bien preparado. Durante la negociación salarial, recomendamos centrarse en lo siguiente:
  • averigüe el valor de mercado actual del puesto – en Paylab.com puede comprobarlo de forma gratuita y anónima
  • resalte su experiencia y sus logros – es importante elegir bien el momento de hablar del salario
  • responsabilidades ampliadas – si trabaja más allá de su función y responsabilidades
  • prepare alternativas – si no es posible un aumento salarial, existen otras opciones (bonificaciones, vacaciones adicionales, etc.)

Los datos salariales provienen de una encuesta salarial donde cada persona puede comparar anónimamente su salario con otros empleados en la misma posición. Limpiamos y procesamos estos datos según nuestra metodología. Para el puesto Empleado de mostrador, actualmente hemos recopilado menos que 20 encuestados verificados.