Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Лаос
logo

Менеджмент

Зарплата для посади Керуючий, Лаос

Валова зарплата в Лаос становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
2,1M - 5,6M LAK
10% заробляють менше 2,1M LAK
10% заробляють більше 5,6M LAK

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Керуючий у Лаос заробляють від 2082846 LAK до 5580238 LAK щомісяця у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 2082846 LAK і 10% людей заробляють більше 5580238 LAK.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Керуючий

  • Відповідальність за рентабельність, рівень наданих послуг, чистоту, ефективність та загальну безперебійну роботу доручених операцій.
  • Замовлення товарів у постачальників, встановлення цін та внесення даних до системи.
  • Управління, координація, мотивація та оцінка підлеглого персоналу.
  • Перевірка відвідуваності персоналу, надсилання документів для обробки зарплати бухгалтерам з розрахунку заробітної плати.
  • Отримання щоденного доходу та розподіл чайових серед офіціантів.
  • Перевірка фізичного стану запасів.
  • Персоналізація виниклих нестач та пошкоджень.
  • Вирішення скарг, проблем та нестандартних ситуацій.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Керуючий на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

483. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

1314485 - 2826351 LAK

484. місце

Головний радник

Держслужба, адміністративне управління

Salary group 2

2493066 - 5029987 LAK

483. місце

Керуючий

Менеджмент

Salary group 2

2082846 - 5580238 LAK

482. місце

Кухар

Туризм, гастрономія, готельна справа

Salary group 2

2594793 - 4904943 LAK

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

5294946 - 24981897 LAK

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,14 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Керуючий.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Керуючий становить від 1799107 LAK до 9170765 LAK на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Керуючий мають загальну валову зарплату щонайменше 5580238 LAK на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 5580238 LAK на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 2082846 LAK. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Керуючий заробіток становить 3946308 LAK на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Керуючий наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.