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Dados salariais por país: Sri Lanka
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Salário para a posição Gerente da Segurança, Sri Lanka

Salário bruto - Sri Lanka
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
460K - 1,9M LKR
10% ganha menos 460K LKR
10% ganha mais 1,9M LKR
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Gerente da Segurança no Sri Lanka ganham entre 459.588 LKR e 1.889.856 LKR anualmente em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 1.889.856 LKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Gerente da Segurança

  • Gerenciamento, coordenação, motivação e avaliação do pessoal do serviço de segurança.
  • Planejamento de turnos semanais.
  • Treinamento de novos funcionários.
  • Busca e proposta de treinamentos e cursos para funcionários subordinados.
  • Supervisão do pessoal do serviço de segurança por meio de sistema de controle eletrônico por chip, gravação de vídeo, etc.
  • Verificação da assiduidade dos funcionários subordinados.
  • Participação na seleção e dispensa de funcionários.
  • Resolução de situações excepcionais no local de trabalho.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Gerente da Segurança no mercado de trabalho

O cargo ocupa

255. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Assistente de RH

Recursos Humanos

Salary group 1

259.884 - 597.528 LKR

256. lugar

Engenheiro de Manutenção

Engenharia Elétrica e de Energia

Salary group 2

523.752 - 1.794.828 LKR

255. lugar

Gerente da Segurança

Gestão

Salary group 2

459.588 - 1.889.856 LKR

254. lugar

Comprador de mídia

Marketing, Publicidade, Relações Públicas

Salary group 2

574.464 - 1.739.808 LKR

1. lugar

Especialista de DevOps

Tecnologia da Informação

Salary group 3

1.564.301 - 9.404.563 LKR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,08 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Gerente da Segurança.

O salário bruto total para a posição Gerente da Segurança varia entre 30.410 LKR e 287.627 LKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Gerente da Segurança têm um salário bruto total de pelo menos 157.488 LKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 157.488 LKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 38.299 LKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Gerente da Segurança ganha-se 110.419 LKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Gerente da Segurança, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.