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Dados salariais por país: Sri Lanka
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Indústria automobilística

Salário para a posição Projetista, Sri Lanka

Salário bruto - Sri Lanka
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
48K - 144K LKR
10% ganha menos 48K LKR
10% ganha mais 144K LKR
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Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Projetista no Sri Lanka ganham entre 48.484 LKR e 143.887 LKR por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 143.887 LKR.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Projetista

  • Desenvolver e construir modelos 2D e 3D de veículos e/ou seus componentes, peças, etc. no ambiente de software CAD de acordo com as especificações do cliente.
  • Analisar modelos digitais 2D e 3D.
  • Preparar desenhos e documentação técnica.
  • Consultar e resolver questões técnicas com clientes internos e externos.
  • Participar na implementação de alterações na produção em série.

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Defina os salários de seus funcionários de forma justa. Um relatório salarial detalhado irá ajudá-lo com isso e você sempre terá os dados salariais relevantes à mão.
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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Projetista no mercado de trabalho

O cargo ocupa

253. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

703. lugar

Assistente de RH

Recursos Humanos

Salary group 1

21.657 - 49.794 LKR

254. lugar

Comprador de mídia

Marketing, Publicidade, Relações Públicas

Salary group 2

47.872 - 144.984 LKR

253. lugar

Projetista

Indústria automobilística

Salary group 2

48.484 - 143.887 LKR

252. lugar

Gerente de Compras

Transporte, Logística

Salary group 2

53.053 - 138.084 LKR

1. lugar

Especialista de DevOps

Tecnologia da Informação

Salary group 3

129.902 - 781.984 LKR

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,01 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Projetista.

O salário bruto total para a posição Projetista varia entre 131 LKR e 778 LKR por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Projetista têm um salário bruto total de pelo menos 143.887 LKR por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 143.887 LKR por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 48.484 LKR. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Projetista ganha-se 103.849 LKR por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Projetista, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.