Top-Management

Qualitätskontrolle/ISO-Manager

Das Bruttogehalt in Lesotho beträgt

Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
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80 % der Menschen verdienen:

3 986 - 19 561 LSL

10 % verdienen weniger 3 986 LSL

10 % verdienen mehr 19 561 LSL

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Was bedeuten die Daten in der Grafik?

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Qualitätskontrolle/ISO-Manager im Land $ zwischen 3 986 LSL und 19 561 LSL monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 3 986 LSL und 10 % der Personen verdienen mehr als 19 561 LSL.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte.

Beschreibung der Arbeitsstelle

Sicherstellung der Funktionalität und kontinuierlichen Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems der Organisation.
Verantwortung für die Umsetzung der Qualitätsrichtlinien, -ziele und -vorgaben.
Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von internen Audits in den Abteilungen der Organisation, Überprüfung der Wirksamkeit von korrigierenden und präventiven Maßnahmen sowie der Funktionalität und Aktualisierung des gemanagten Dokumentationssystems.
Aktualisierung des Qualitätsleitfadens.
Planung interner Schulungen und Schulung des Personals.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

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Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Qualitätskontrolle/ISO-Manager - Top-Management auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

92 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

813. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

2 250 - 4 702 LSL

93. Ort

Spezialist für die Entwicklung von Telekommunikati

Telekommunikation

6 134 - 16 306 LSL

92. Ort

Qualitätskontrolle/ISO-Manager

Top-Management

3 986 - 19 561 LSL

91. Ort

Entwicklungsdirektor

Top-Management

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

8 990 - 43 549 LSL

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Gehälter von den Arbeitnehmern

1 Arbeitsposition

99,00 EUR*

Zugriff für einen Benutzer

Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Das Gehaltsbericht enthält:

Gehalt für die Position nach Region, Ausbildung, Erfahrung, Unternehmensgröße und Alter
Einteilung der Befragten in Gehaltsgruppen
Gehaltsspanne vom 1. bis 9. Dezil
Aufschlüsselung aller erfassten nicht-finanziellen Leistungen
Analyse der finanziellen Leistungen

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