Gehaltsdaten für das Land: Mongolei

Gehälter in Mongolei

Die Gehaltsspanne der Arbeitnehmer, die in Mongolei arbeiten, liegt standardmäßig im Bereich von 1 123 985,00 MNT (niedrige Gehälter, die tatsächlichen Löhne der Arbeitnehmer können sogar noch niedriger sein) bis 3 504 844,00 MNT (hohe Gehälter, tatsächliche Gehälter können sogar noch höher sein).

Dies ist das monatliche Gesamtgehalt einschließlich Boni. Die Gehälter können innerhalb einzelner Stellen deutlich variieren. Wenn Sie an Gehältern für eine bestimmte Position interessiert sind, nehmen Sie an der Umfrage teil.

Das Bruttogehalt in Mongolei beträgt

80 % der Menschen verdienen:

1,1M - 3,5M MNT

10 % verdienen weniger 1,1M MNT

10 % verdienen mehr 3,5M MNT

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Gehaltsbereiche

Verteilung der Arbeitnehmer in Mongolei auf Lohngruppen in MNT.

Gehälter nach Altersgruppen

Durchschnittliches Gehalt und Bandbreite in Mongolei nach Alter in MNT.

Durchschnitt 2,2M

Median 1,9M

10% 922K

25% 1,3M

75% 2,7M

90% 3,7M

Die bestbezahlten Stellen in Mongolei

Liste der bestbezahlten Positionen und ihres durchschnittlichen Monatsgehalts in Mongolei (MNT).

1. Geschäftsführer Top-Management

6 397 160,00 MNT

2. IT-Leiter Top-Management

5 939 340,00 MNT

3. Callcenter-Leiter Top-Management

5 729 460,00 MNT

4. Direktor für Leasing Leasing

5 577 730,00 MNT

5. Betriebsleiter Top-Management

5 099 600,00 MNT

6. Landesmanager/Direktor Top-Management

5 063 520,00 MNT

7. Pilot Transport, Spedition, Logistik

4 931 080,00 MNT

8. IT-Architekt Informationstechnologie

4 902 480,00 MNT

9. Leitender Entwickler Informationstechnologie

4 745 840,00 MNT

10. Geschäftsführer Top-Management

4 742 100,00 MNT

11. Leiter Produktentwicklung Verwaltung

4 620 000,00 MNT

12. Wirtschafts-/Finanzmanager Top-Management

4 614 500,00 MNT

13. Verkaufsleiter Top-Management

4 467 100,00 MNT

14. Technischer Direktor Top-Management

4 319 040,00 MNT

15. IT-Manager Verwaltung

4 278 340,00 MNT

16. Medizinischer Berater Pharmaindustrie

4 215 200,00 MNT

17. Marketingleiter Top-Management

4 197 820,00 MNT

18. Verlagsleiter Top-Management

4 192 190,00 MNT

19. Fluglotse Transport, Spedition, Logistik

4 182 420,00 MNT

20. IC-Design-Ingenieur Informationstechnologie

4 146 230,00 MNT

Die am schlechtesten bezahlten Positionen in Mongolei

Liste der bestbezahlten Positionen und ihres durchschnittlichen Monatsgehalts in Mongolei (MNT)

1. Kindergartenassistent Bildung, Wissenschaft und Forschung

2. Sozialberater Medizin und Sozialfürsorge

1 020 360,00 MNT

3. Schneider Textil-, Leder-, Bekleidungsindustrie

1 042 800,00 MNT

4. Sachbearbeiter für Krankenakten Medizin und Sozialfürsorge

1 050 940,00 MNT

5. Pförtner, Informationspersonal Allgemeine Arbeit

1 054 020,00 MNT

6. Näherin Textil-, Leder-, Bekleidungsindustrie

1 090 980,00 MNT

7. Vorschul-/Schul-/Kindergarten-Krankenschwester Medizin und Sozialfürsorge

1 094 830,00 MNT

8. Haushälterin Dienstleistungsbranche

1 096 040,00 MNT

9. Reinigungskraft Allgemeine Arbeit

1 104 840,00 MNT

10. Postarbeiter Transport, Spedition, Logistik

1 112 100,00 MNT

11. Hilfslehrer Bildung, Wissenschaft und Forschung

1 135 640,00 MNT

12. Packer Produktion

1 142 680,00 MNT

13. Arbeitnehmer der Postzustellung Transport, Spedition, Logistik

1 148 840,00 MNT

14. Bewegungstherapeut Medizin und Sozialfürsorge

1 149 720,00 MNT

15. Sanitäter Medizin und Sozialfürsorge

1 155 440,00 MNT

16. Allgemeiner Arbeiter Allgemeine Arbeit

1 159 620,00 MNT

17. Hausmeister der Schule Bildung, Wissenschaft und Forschung

1 161 380,00 MNT

18. Bekleidungs-/Textiltechnologe Textil-, Leder-, Bekleidungsindustrie

1 166 660,00 MNT

19. Stoffschneider Textil-, Leder-, Bekleidungsindustrie

1 171 770,00 MNT

20. Kassierer Wirtschaft, Finanzen, Rechnungswesen

1 173 920,00 MNT

Gehälter in ausgewählten Ländern

Durchschnittliches Gesamtgehalt in zufällig ausgewählten Ländern.

Serbien

4 189 836 MNT (netto)

Bulgarien

5 356 818 MNT (netto)

Polen

10 052 586 MNT (brutto)

Tschechien

8 323 991 MNT (brutto)

Die neusten Profile in der Gehaltsumfrage

Liste der letzten befragten Personen, deren Daten in weiteren Berechnungen der Gehaltsumfragen verwendet werden.

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