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Données salariales par pays: Malaisie
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Qualité

Salaire pour le poste Ingénieur qualité, Malaisie

Le salaire brut - Malaisie
Le salaire d'un employé dépend de plusieurs facteurs, notamment la région où il travaille, son expérience, la taille de l'entreprise, etc.
Comparez gratuitement et anonymement votre salaire à celui d'autres personnes occupant le même poste et dans la même région.
80 % des gens gagnent :
3 753 - 10 490 MYR
10% gagnent moins 3 753 MYR
10% gagnent plus 10 490 MYR

Les salaires de l'enquête sont exprimés en brut.

D'après l'enquête salariale Paylab.com, 80 % des personnes occupant le poste Ingénieur qualité dans la région Malaisie gagnent entre 3 753 MYR et 10 490 MYR mensuel brutto.

10 % des employés gagnent moins de 3 753 MYR et 10 % des personnes gagnent plus de 10 490 MYR.

L'enquête est basée sur les données des employés, débarrassées des valeurs extrêmes et des doublons. En répondant à une enquête gratuite et anonyme, vous obtiendrez une comparaison salariale plus précise avec d’autres personnes travaillant au même poste que vous.

Quel travail effectue généralement Ingénieur qualité

  • Élaborer le plan de contrôle de production.
  • Réaliser des audits de processus.
  • Effectuer des mesures mécaniques et électroniques.
  • Prendre en compte les exigences qualité des clients internes et externes.
  • Résoudre les réclamations des clients internes et externes.
  • Préparer le matériel pour les rapports mensuels.

Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.

Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.

Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé

Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.

Position Ingénieur qualité sur le marché du travail

Le poste est dans
le classement des salaires de

234 position

Représentation des femmes en poste

n/a

Âge moyen des personnes consultées en poste

n/a

700. place

Aide-enseignant à l'école maternelle

Education, Science& Recherche

Salary group 1

1 775 - 4 148 MYR

235. place

Planificateur de projet

Administration

Salary group 2

4 442 - 9 554 MYR

234. place

Ingénieur qualité

Qualité

Salary group 2

3 753 - 10 490 MYR

233. place

Infirmière en chef

Santé & Service social

Salary group 2

3 486 - 10 886 MYR

1. place

Directeur Général

Top management

Salary group 3

7 456 - 35 881 MYR

Cette fourchette de salaires est-elle trop large ?

Vous pouvez connaître le salaire moyen en remplissant un court questionnaire

Comparez votre salaire avec celui des autres

Obtenez des informations détaillées sur les salaires dans votre pays

Salaires des employés
Rapport salarial PRO
1 emploi
99,00 EUR*
Environ 116,33 USD
Accès pour 1 utilisateur
Idéal pour une analyse ponctuelle d'un poste spécifique.

Questions fréquemment posées et réponses concernant le salaire pour le poste Ingénieur qualité.

Le salaire brut total pour le poste Ingénieur qualité varie entre 674 MYR et 3 660 MYR par mois. Pour une comparaison précise, nous vous recommandons de comparer votre salaire via le questionnaire sur Paylab.com afin d'obtenir une vue plus précise en tenant compte de la région où vous travaillez.

Les employés les mieux rémunérés au poste Ingénieur qualité ont un salaire brut total d'au moins 10 490 MYR par mois

10 % des employés les mieux rémunérés à ce poste ont un salaire brut total supérieur à 10 490 MYR par mois, et 10 % des moins rémunérés ont un salaire brut total inférieur à 3 753 MYR. En participant à notre enquête salariale, vous obtiendrez une comparaison précise de votre salaire avec la moyenne du marché, en tenant compte de la région où vous travaillez.

Après 5 ans d'expérience, le poste Ingénieur qualité rapporte 9 522 MYR par mois brut.

Pour négocier un salaire, il est important de bien se préparer. Lors de la négociation salariale, nous vous recommandons de vous concentrer sur les points suivants :
  • renseignez-vous sur la valeur actuelle du poste sur le marché – sur Paylab.com, vous pouvez l’obtenir gratuitement et anonymement
  • mettez en avant votre expérience et vos résultats – il est important de bien choisir le moment de discuter du salaire
  • responsabilités élargies – si vous travaillez au-delà de votre rôle et de vos missions
  • préparez des alternatives – si une augmentation n’est pas possible, d’autres options existent (bonus, congés supplémentaires, etc.)

Les données salariales proviennent d’un questionnaire où chacun peut comparer anonymement son salaire avec celui d’autres employés occupant le même poste. Nous nettoyons et traitons ces données selon notre méthodologie. Pour le poste Ingénieur qualité, nous avons actuellement recueilli moins que 20 répondants vérifiés.