Setor de seguros

A faixa salarial para funcionários que trabalham em Panamá e em categoria de Setor de seguros está, por padrão, na faixa de 935 PAB (salários baixos) a 3.132 PAB (salários altos, salários reais podem ser ainda maiores)

Este é o salário mensal total, incluindo bônus. Os salários variam significativamente em cargos individuais. Se você estiver interessado em salários para um cargo específico, selecione-o na lista.

Lista de cargos na categoria Setor de seguros e respetivas descrições de cargos

Administrador de seguros

• Verificar a exatidão e a integridade dos contratos e suas alterações, seu processamento no sistema de informação e intervir em contratos incorretos.
• Processar alterações técnicas e não técnicas nos contratos.
• Complementar prêmios de seguro e registrar contabilizações de prêmios no sistema de informação.
• Identificar e casar os pagamentos recebidos com as regulamentações de prêmios.
• Enviar lembretes e chamadas referentes à contabilidade mensal e pagamentos de prêmios pendentes aos clientes.
• Processar prêmios de seguro não utilizados e pagamentos excessivos de prêmios (cálculo e pagamento aos clientes).
• Cancelar, rescindir e prorrogar contratos de seguro.
• Preparar documentos para contabilidade.
• Manter um registro de contratos de acordo com as regulamentações de registro aplicáveis da empresa.
• Comunicar-se com clientes e redes de distribuição sobre o gerenciamento de políticas de seguro.

1.007 - 2.306 PAB

Ajustador de Perdas

• Realizar ou garantir os vistorias de itens danificados ou destruídos, incluindo a conclusão da documentação relevante.
• Comunicar-se com clientes, pessoas envolvidas ou convidadas, autoridades públicas e parceiros contratantes externos com o objetivo de garantir todos os documentos necessários para uma avaliação abrangente de uma reclamação.
• Avaliar as reclamações dos clientes para indenização, de acordo com os regulamentos legais aplicáveis e o contrato de seguro, e informar os clientes sobre o resultado.
• Determinar o valor da reserva de indenização e o valor da indenização, de acordo com os regulamentos legais aplicáveis, regulamentos internos e o contrato de seguro, e entregar os benefícios do seguro aos clientes.
• Preparar documentação para os procedimentos de regresso.
• Tratar reclamações e recursos dos clientes.
• Prestar serviços de consultoria profissional aos clientes e outras seções da empresa em assuntos relacionados ao liquidador de sinistros na classe de seguro determinada.
• Atualizar os formulários apropriados, regulamentos internos e diretrizes.

851 - 2.727 PAB

Atuário

• Monitoramento do mercado de seguros, desenvolvimento de novos produtos e proposta de alterações em produtos existentes.
• Formulação de contratos de seguro, condições de seguro e acordos especiais.
• Determinação das tarifas de prémio, do montante de provisões técnicas em seguros de vida e seguros suplementares.
• Elaboração e atualização de planos de negócios técnicos e manuais.
• Preparação de documentos para a implementação de mudanças relacionadas à inovação de produtos no sistema de informação.
• Criação e atualização de programas de computador para redes de distribuição, preços, impostos e alterações técnicas em seguros de vida.
• Teste da rentabilidade dos produtos.
• Preparação de ofertas de seguros personalizadas.
• Preparação de documentos para a avaliação de mudanças não padrão em seguros de vida.
• Realização e garantia de atividades relacionadas a fundos financeiros em seguros de vida de investimento.
• Preparação de documentação e participação na realização de treinamentos metodológicos para redes de distribuição.
• Preparação de documentação para contabilidade, Banco Nacional da Eslováquia, auditores, acionistas e outras entidades, preparação de relatórios periódicos para o ressegurador.
• Fornecimento de consultoria especializada em produtos de seguros de vida para outras unidades da empresa.

1.354 - 4.686 PAB

Corretor de seguros

• Procurar clientes potenciais e fornecer atendimento ao cliente para clientes existentes.
• Analisar as necessidades e propor soluções de seguro individual de acordo com os requisitos dos clientes.
• Fornecer aconselhamento e consultoria relacionados ao setor de seguros.
• Concluir contratos com clientes individuais e corporativos.
• Responsabilidade por atualizar o banco de dados de clientes.
• Participar de treinamentos e cursos regulares.

814 - 2.635 PAB

Diretor da sucursal

• Supervisionar as operações gerais e a direção estratégica da filial.
• Liderar e gerenciar uma equipe para garantir altos níveis de desempenho e produtividade.
• Desenvolver e implementar planos de negócios para alcançar os objetivos e metas da filial.
• Construir e manter relacionamentos fortes com clientes, partes interessadas e parceiros.
• Garantir a conformidade com as políticas da empresa, regulamentos da indústria e padrões de qualidade.
• Monitorar as métricas de desempenho da filial e preparar relatórios regulares para a alta gestão.
• Identificar oportunidades de crescimento e melhoria nos serviços e operações da filial.
• Gerenciar orçamentos e desempenho financeiro, incluindo previsão e controle de despesas.
• Realizar sessões regulares de treinamento e desenvolvimento para os funcionários para aprimorar habilidades e conhecimentos.
• Atender a consultas de clientes e resolver problemas de forma rápida para manter a satisfação e lealdade.
• Colaborar com outras filiais e departamentos para alinhar estratégias e compartilhar melhores práticas.
• Representar a filial em eventos da indústria, conferências e compromissos com a comunidade.

Escrituário contábil

• Verificar faturas e anexos obrigatórios dos prestadores de cuidados de saúde (benefícios de liquidação, receitas, vouchers e outros documentos em conformidade com os contratos).
• Registar faturas no livro de faturas dos prestadores de cuidados de saúde.
• Registar e processar benefícios de liquidação no sistema de informação.
• Verificar a conformidade com os termos e condições contratuais relativos à comunicação de cuidados de saúde por parte dos prestadores.
• Imprimir os protocolos associados e enviá-los aos prestadores de cuidados de saúde.
• Preparar documentos contabilísticos para arquivo.
• Fornecer informações, consultoria e tratar reclamações dos prestadores de cuidados de saúde relacionadas com a liquidação dos cuidados de saúde.

937 - 2.139 PAB

Especialista em Desenvolvimento de Produto

• Monitorizar o mercado de seguros, desenvolver novos produtos e apresentar propostas para alterações nos produtos existentes.
• Elaborar os textos de contratos, cláusulas de seguro e acordos especiais.
• Redigir as diretrizes e regulamentos relacionados a uma determinada classe de seguro.
• Analisar as taxas de seguro, monitorar e analisar a razão de perda dos produtos.
• Preparar documentos para a implementação de alterações relacionadas à inovação de produtos no sistema de informação.
• Preparar e realizar seminários metodológicos para as redes de distribuição.
• Fornecer consultoria especializada sobre os produtos de uma determinada classe de seguro a outras seções da empresa.

1.292 - 3.683 PAB

Especialista em Desenvolvimento de Programas de Saúde

• Analisar as necessidades dos grupos-alvo de titulares de apólices em regiões individuais.
• Conceber programas de saúde e seus mecanismos de implementação.
• Conceber formas de utilizar os benefícios dos titulares de apólices no âmbito dos programas de saúde.
• Coordenar a implementação dos programas de saúde.
• Acompanhar e avaliar o desenvolvimento dos programas de saúde para inovar conceitos de programas de saúde.

Especialista em Inspeção de Pagamentos por Seguros

• Revisar regulamentos e pagamentos de seguros registados no sistema de informação da empresa e propor controles externos.
• Realizar controles externos de conformidade com as obrigações estatutárias do pagador de seguros e atualizar dados sobre os pagadores de seguros no registo de pagadores.
• Processar os resultados dos controles externos no sistema de informação e emitir protocolos de controlo.
• Preparar documentos para recuperação.
• Acompanhar e avaliar estatisticamente os resultados das auditorias externas.
• Registar documentos emitidos pelos pagadores de seguros relacionados com pagamentos de seguros no sistema de informação da empresa e emitir certificados para os pagadores de seguros.
• Comunicar com os pagadores de seguros ao lidar com problemas de relatórios e pagamentos de seguros.

849 - 2.752 PAB

Especialista em Resseguros

• Processar as propostas de capacidade atuarial da empresa para garantir grupos de risco individual.
• Elaborar propostas de programas de resseguro (resseguro obrigatório).
• Negociar os termos de acordos de resseguro com os resseguradores e garantir a conformidade.
• Definir os parâmetros de contratos de resseguro no sistema de informação.
• Preparar especificações para o processamento de riscos de resseguro no sistema de informação.
• Garantir os processos de comutação (rescisão) de contratos de resseguro proporcional.
• Fornecer consultoria especializada sobre condições de política para casos de negócios individuais para departamentos que desenvolvem produtos de seguros.
• Garantir o resseguro facultativo e aceitações especiais para riscos individuais.
• Reembolsar prêmios e liquidar o desempenho dos resseguradores.
• Preparar documentos para contabilidade.
• Preparar análises e relatórios para os resseguradores, conselho de administração, auditores e órgãos de supervisão da empresa.

Especialista em compras hospitalares

• Verificar a administração e atualização do registo de prestadores de cuidados de saúde (HCP).
• Verificar a integridade e veracidade dos contratos celebrados com HCP.
• Participar na implementação de procedimentos de consulta relativos aos termos contratuais.
• Processar os comentários aceites relativos aos termos contratuais e garantir a sua incorporação nas relações contratuais.
• Cooperar na preparação de propostas para os programas de saúde da empresa.
• Avaliar o equipamento material e técnico relativamente aos termos contratuais de HCP em relação ao seu pagamento.
• Trabalhar com análises e criar análises secundárias na área das condições de preço estabelecidas nos contratos com HCP com base nas solicitações e necessidades da empresa.
• Preparar visões gerais estatísticas do impacto dos ajustes de preço dos termos para HCP no orçamento da empresa.
• Emitir opiniões e processar solicitações dirigidas à Autoridade de Vigilância em Saúde, ao Ministério da Saúde da República Eslovaca e outras instituições, se a sua solicitação for factualmente adequada para o departamento.

Funcionário em Administração de Cadastro

• Registar dados das aplicações de titulares de apólices e pagadores de seguros no registo de titulares de apólices e registo de pagadores de seguros no sistema de informação.
• Atualizar dados sobre titulares de apólices e pagadores de seguros no sistema de informação com base nos documentos recebidos e solicitados.
• Emitir cartões de saúde, cartões europeus de seguro de saúde e outros certificados para os titulares de apólices.
• Emitir e confirmar formulários de direito.
• Registar e arquivar comunicações em massa dos pagadores de seguros.
• Resolver conflitos de relações de seguro em cooperação com a ASA e outras companhias de seguros de saúde.

1.057 - 2.449 PAB

Gerente de Departamento

• Liderar e gerenciar o departamento de Garantia para garantir a excelência operacional e o alcance dos objetivos organizacionais.
• Supervisionar o planejamento, a execução e a entrega de serviços de garantia, assegurando a conformidade com padrões internacionais e políticas da empresa.
• Desenvolver e implementar estratégias para aprimorar a eficácia e eficiência dos processos de garantia.
• Supervisionar, orientar e avaliar membros da equipe, promovendo o crescimento profissional e o alto desempenho.
• Colaborar com equipes multifuncionais para atender às necessidades dos clientes e fornecer soluções de garantia personalizadas.
• Monitorar tendências do setor e mudanças regulamentares para garantir que os serviços do departamento permaneçam competitivos e conformes.
• Preparar e apresentar relatórios sobre o desempenho do departamento, métricas-chave e áreas para melhoria à alta gerência.
• Estabelecer e manter relações fortes com os clientes, garantindo altos níveis de satisfação e confiança.
• Identificar oportunidades de desenvolvimento comercial e contribuir para o crescimento do departamento de Garantia.
• Gerenciar orçamentos, recursos e cronogramas departamentais para otimizar a produtividade e a eficácia de custos.
• Garantir a implementação de práticas de gerenciamento de riscos e manter os mais altos padrões de qualidade e integridade.
• Representar o departamento em reuniões internas e externas, promovendo os valores e a missão da organização.

1.495 - 4.458 PAB

Subscritor de Seguros

• Avaliar os riscos do seguro proposto, preencher propostas de seguro e redigir os endossos do seguro.
• Garantir exames médicos, registos médicos e outros dados necessários para uma avaliação de risco abrangente.
• Revisar as políticas de seguro em termos de sua precisão e integralidade, e introduzir as políticas no sistema de informação.
• Revisar as políticas de seguro concluídas após a avaliação.
• Manter registos dos dados pessoais das pessoas interessadas em seguro, incluindo aquelas com quem não foi celebrado um contrato de seguro.

987 - 3.480 PAB

Técnico de seguros

• Realizar inspeções técnicas após o registro de um sinistro.
• Documentar casos de seguro com uma câmera ou filmadora.
• Preparar documentos para a liquidação de casos de seguro.

717 - 2.578 PAB

Outras categorias

Artes e Cultura Atendimento ao cliente Construção & Imóveis Educação, Ciência e Pesquisa Engenharia Mecânica Indústria automobilística Leasing Proteção & segurança Telecomunicações