Description du poste
- Soutenir les processus métiers, notamment les ventes, le marketing et les services
- Maintenir la communication avec le client dans la base de données
- Créer et distribuer des groupes cibles dans les canaux de distribution
- Rationaliser les processus, les ventes et le marketing
- Assurer un soutien aux collaborateurs internes pour atteindre leurs objectifs
- Planifier, coordonner et suivre les activités et projets internes dans le domaine de la gestion de la relation client (CRM)
Pour les entreprises – soyez confiant lorsque vous prenez des décisions en matière de salaires.
Fixez les salaires de vos employés de manière équitable. Un rapport détaillé sur les salaires vous aidera à le faire. Vous aurez toujours à portée de main les données salariales pertinentes.
Le parcours professionnel le plus fréquent d'un employé
Le graphique montre comment les employés progressent le plus souvent dans leur carrière. Cliquez sur le nom du poste pour accéder à ses détails avec les données salariales.
Position Croupier - Marketing, Publicité, Relations Publiques sur le marché du travail
Le poste est dans
le classement des salaires de
Représentation des femmes en poste
Âge moyen des personnes consultées en poste
813. place
Aide-enseignant à l'école maternelle
Education, Science& Recherche
22 365 - 48 506 PKR
306. place
Chef de projet junior
Management
35 992 - 130 661 PKR
305. place
Croupier
Marketing, Publicité, Relations Publiques
50 361 - 110 689 PKR
304. place
Directeur adjoint
Education, Science& Recherche
58 303 - 100 661 PKR
1. place
Directeur Général
Top management
104 156 - 473 629 PKR
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Pro
Rapport sur les salaires des entreprises
121,77 EUR*
* y compris la TVA / 99,00 EUR à l’exclu de la TVA
Commander l’analyse- Salaire selon le poste par région*, formation, pratique, taille de l'entreprise
- Salaire total et ses composantes* (part variable, commissions, primes)
- Répartition des sondés à la paie
- Fourchettes salariales exprimées par 1er décile, 1er quartile, médiane, 3ème quartile, 9ème décile et salaire moyen.
- Répartition détaillée de tous les avantages non financiers contrôlés fournis*
- Analyse des avantages financiers* * disponible lorsque le modèle de régression est utilisé
