Support Ukraine #StandWithUkraine
Дані про зарплату по країні: Пакистан
logo

Маркетинг, Реклама, Зв'язки з громадськістю

Зарплата для посади Копірайтер, Пакистан

Валова зарплата в Пакистан становить
На заробітну плату працівника впливає кілька факторів, насамперед регіон, у якому він працює, стаж роботи, розмір компанії тощо.
Безкоштовно та анонімно порівнюйте свою зарплату з іншими людьми на тій самій посаді та в тому ж регіоні.
80% людей заробляють:
418K - 1,3M PKR
10% заробляють менше 418K PKR
10% заробляють більше 1,3M PKR

Заробітна плата в опитуванні виражена в нетто.

Згідно з опитуванням про зарплату Paylab.com, 80% людей на позиції Копірайтер у Пакистан заробляють від 417960 PKR до 1256760 PKR щорічно у брутто.

10% працівників заробляють менше ніж 417960 PKR і 10% людей заробляють більше 1256760 PKR.

Опитування базується на даних співробітників, очищених від крайніх і повторюваних значень. Пройшовши безкоштовне анонімне опитування, ви отримаєте точніше порівняння зарплати з іншими людьми, які працюють на тій самій посаді, що й ви.

Яку роботу зазвичай виконує Копірайтер

  • Створення рекламних текстів, слоганів, сценаріїв, радіоджинглів та основних ідей рекламних кампаній.
  • Участь у мозкових штурмах та обговореннях.
  • Лінгвістичне редагування письмових текстів.
  • Відповідальність за лінгвістичний та текстовий аспект рекламних текстів.
  • Презентація та захист власних ідей перед клієнтами.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Справедливо встановлюйте зарплати своїх співробітників. У цьому вам допоможе детальний звіт про заробітну плату, з яким ви завжди матимете під рукою відповідні дані про зарплату.

Найпоширеніший кар’єрний шлях співробітника

На графіку показано, як працівники найчастіше прогресують у своїй кар’єрі. Натисніть на назву посади, щоб переглянути її деталі з даними про зарплату.

Посада Копірайтер на ринку праці

Посада
в рейтингу заробітної плати

422. місце

Представництво жінок на посадах

Не вказано

Середній вік респондента на посаді

Не вказано

703. місце

Помічник вихователя дитячого садка

Освіта, Наука, Дослідження

Salary group 1

265068 - 590076 PKR

423. місце

Учень лікаря

Охорона здоров'я та соціальна робота

Salary group 2

451908 - 1205700 PKR

422. місце

Копірайтер

Маркетинг, Реклама, Зв'язки з громадськістю

Salary group 2

417960 - 1256760 PKR

421. місце

Сервісний технік

Інформаційні технології (IT)

Salary group 2

502630 - 1147739 PKR

1. місце

Головний виконавчий директор

Топ-менеджмент

Salary group 3

1153632 - 5964096 PKR

Цей діапазон зарплат занадто великий?

Дізнатися середню зарплату можна, заповнивши коротку анкет

Порівняйте свою зарплату з іншими

Отримайте детальну інформацію про зарплату у вашій країні.

Заробітна плата від працівників
99,00 EUR*
Приблизно 116,25 USD
Доступ для 1 користувача
Ідеально підходить для одноразового аналізу конкретної посади.

Часті запитання та відповіді про зарплату на посаді Копірайтер.

Загальний розмір валової зарплати на посаді Копірайтер становить від 29481 PKR до 177831 PKR на місяць. Для точного порівняння рекомендуємо порівняти свою зарплату через анкету на Paylab.com, щоб отримати точніший огляд із урахуванням регіону, де ви працюєте.

Найбільш оплачувані працівники на посаді Копірайтер мають загальну валову зарплату щонайменше 104730 PKR на місяць.

10% найбільш оплачуваних працівників на цій посаді мають загальну валову зарплату понад 104730 PKR на місяць, а 10% найменш оплачуваних — менше 34830 PKR. Взявши участь у нашому опитуванні про зарплати, ви отримаєте точне порівняння вашої зарплати із середнім на ринку з урахуванням регіону, де ви працюєте.

Після 5 років роботи на посаді Копірайтер заробіток становить 73024 PKR на місяць (у валовому вираженні).

До переговорів щодо заробітної плати потрібно добре підготуватися. Під час переговорів рекомендуємо зосередитися на таких аспектах:
  • дізнайтеся поточну ринкову вартість посади – на Paylab.com це можна зробити безкоштовно та анонімно
  • підкресліть свій досвід та результати – важливо правильно обрати час для розмови про зарплату
  • розширені обов’язки – якщо ви працюєте понад свою роль та відповідальності
  • підготуйте альтернативи – якщо підвищення зарплати неможливе, є інші варіанти (бонуси, додаткова відпустка тощо)

Дані про зарплати взяті з опитувальника, де кожен може анонімно порівняти свою зарплату з іншими працівниками на тій самій посаді. Ми очищаємо та обробляємо ці дані за нашою методикою. Для позиції Копірайтер наразі зібрано менше ніж 20 перевірених респондентів.