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Gehaltsdaten für das Land: Katar
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Transport, Spedition, Logistik

Gehalt für die Position Pilot in Katar

Das Bruttogehalt in Katar beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
169K - 705K QAR
10 % verdienen weniger 169K QAR
10 % verdienen mehr 705K QAR

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Pilot im Land $ zwischen 169 416 QAR und 704 904 QAR jährlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 169 416 QAR und 10 % der Personen verdienen mehr als 704 904 QAR.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Pilot typischerweise aus

  • Verantwortung für die Steuerung von Passagier- und Frachtflugzeugen.
  • Erstellung von Flugplänen auf Basis von Wettervorhersagen und betrieblichen Informationen.
  • Durchführung der routinemäßigen Überprüfung von Instrumenten, Steuerungen und Ausrüstung vor dem Abflug.
  • Kommunikation mit dem Kontrollturm, Anfrage der Genehmigung zum Starten/Landen.
  • Information der Passagiere über sich nähernde Stürme, Turbulenzen und andere Schwankungen im Wetter.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Pilot auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

6 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

41 736 - 106 968 QAR

7. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 2

218 580 - 610 176 QAR

6. Ort

Pilot

Transport, Spedition, Logistik

Salary group 2

169 416 - 704 904 QAR

5. Ort

Landesmanager/Direktor

Top-Management

Salary group 2

225 504 - 627 060 QAR

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

291 847 - 782 624 QAR

Ist dieser Gehaltsbereich zu groß?

Das durchschnittliche Gehalt erfahren Sie, indem Sie einen kurzen Fragebogen ausfüllen

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,35 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Pilot.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Pilot liegt zwischen 11 180 QAR und 107 535 QAR pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Pilot haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 58 742 QAR pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 58 742 QAR pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 14 118 QAR pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Pilot 36 341 QAR brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Pilot haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.