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Dados salariais por país: Suécia
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Tecnologia da Informação

Salário para a posição Desenvolvedor de jogos, Suécia

Salário bruto - Suécia
O salário de um colaborador é influenciado por diversos fatores, principalmente a região em que trabalha, o tempo de experiência, a dimensão da empresa e muito mais.
Compare o seu salário com o de outras pessoas no mesmo cargo e na mesma região de forma gratuita e anónima.
80% das pessoas ganham:
43K - 86K SEK
10% ganha menos 43K SEK
10% ganha mais 86K SEK
Compare seu salário com os outros
Os salários no inquérito são expressos em valor bruto.

Com base no inquérito salarial Paylab.com, 80% das pessoas na posição Desenvolvedor de jogos no Suécia ganham entre 43.137 SEK e 86.319 SEK por mês em bruto.

10% dos colaboradores ganham menos de $ min e 10% das pessoas ganham mais de 86.319 SEK.

A pesquisa baseia-se em dados de colaboradores, limpos de valores extremos e duplicados. Ao responder a um inquérito gratuito e anónimo, terá uma comparação salarial mais precisa com outras pessoas que trabalham na mesma posição que você.
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Que tipo de trabalho realiza normalmente Desenvolvedor de jogos

  • Criar jogos de acordo com os documentos de design de jogos
  • Programação de mecanismos de jogos
  • Criar extensões em plataformas e ferramentas especializadas para atender às necessidades dos designers de jogos
  • Trabalhar em estreita colaboração com outros membros da equipe durante o desenvolvimento de jogos, compartilhando ideias e melhorando jogos, definindo prioridades e prazos de desenvolvimento
  • Participar da criação de jogos no backend

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A carreira mais comum de um funcionário

O gráfico mostra como os funcionários geralmente progridem em suas carreiras. Clique no nome do cargo para obter os detalhes com os dados salariais.

Cargo Desenvolvedor de jogos no mercado de trabalho

O cargo ocupa

101. lugar no ranking salarial

Representação de mulheres em cargos

Não especificado

Idade média do respondente no cargo

Não especificado

699. lugar

Auxiliar de professora de creche

Educação, Ciência e Pesquisa

Salary group 1

23.000 - 32.025 SEK

102. lugar

Gerente de Departamento

Recursos Humanos

Salary group 2

41.108 - 88.574 SEK

101. lugar

Desenvolvedor de jogos

Tecnologia da Informação

Salary group 2

43.137 - 86.319 SEK

100. lugar

Gerente de e-commerce

Comércio

Salary group 2

31.378 - 102.472 SEK

1. lugar

Diretor Executivo

Alta administração

Salary group 3

72.300 - 247.710 SEK

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Salários dos funcionários
99,00 EUR*
Aproximadamente 115,01 USD
Acesso para 1 utilizador
Ideal para uma análise única de um cargo específico.
O relatório salarial contém:
  • Salário do cargo por região, escolaridade, experiência, dimensão da empresa, idade
  • Distribuição dos inquiridos por escalões salariais
  • Intervalo salarial do 1º ao 9º decil
  • Um detalhe de todos os benefícios não financeiros monitorizados
  • Análise de benefícios financeiros

Perguntas frequentes e respostas sobre o salário na posição Desenvolvedor de jogos.

O salário bruto total para a posição Desenvolvedor de jogos varia entre 39.035 SEK e 128.350 SEK por mês. Para uma comparação precisa, recomendamos comparar o seu salário através do questionário no Paylab.com, obtendo uma visão mais precisa considerando a região onde trabalha.

Os funcionários mais bem pagos na posição Desenvolvedor de jogos têm um salário bruto total de pelo menos 86.319 SEK por mês.

10% dos funcionários mais bem pagos nesta posição têm um salário bruto total superior a 86.319 SEK por mês, e 10% dos menos pagos têm um salário bruto total inferior a 43.137 SEK. Ao participar no nosso questionário salarial, obterá uma comparação precisa do seu salário com a média do mercado, considerando a região onde trabalha.

Após 5 anos de experiência, na posição Desenvolvedor de jogos ganha-se 67.723 SEK por mês bruto.

Para negociar o salário, é importante estar bem preparado. Durante a negociação salarial, recomendamos focar nos seguintes pontos:
  • descubra o valor de mercado atual da posição – no Paylab.com pode verificar isso gratuitamente e de forma anónima
  • destaque a sua experiência e os seus resultados – é importante escolher bem o momento da conversa sobre salário
  • responsabilidades ampliadas – se trabalha além do seu papel e das suas funções
  • prepare alternativas – se o aumento salarial não for possível, existem outras opções (bónus, férias adicionais, etc.)

Os dados salariais vêm de um questionário salarial onde cada pessoa pode comparar anonimamente o seu salário com outros funcionários na mesma posição. Limpamos e processamos estes dados de acordo com a nossa metodologia. Para a posição Desenvolvedor de jogos, temos atualmente menor que 20 respondentes verificados.