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Datos salariales por país: Svalbard y Jan Mayen
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Construcción e inmobiliaria

Salario para el puesto Cerrajero, Svalbard y Jan Mayen

Salario bruto - Svalbard y Jan Mayen
El salario de un empleado depende de varios factores, principalmente la región donde trabaja, su experiencia, el tamaño de la empresa, entre otros.
Compara tu salario con el de otras personas en el mismo puesto y región de forma gratuita y anónima.
El 80% de las personas ganan:
145K - 293K NOK
10% gana menos 145K NOK
10% gana más 293K NOK

Los salarios de la encuesta se expresan en bruto.

Según la encuesta de salarios Paylab.com, el 80 % de las personas que ocupan el puesto Cerrajero en Svalbard y Jan Mayen ganan entre 145.476 NOK y 293.376 NOK anualmente bruto.

El 10 % de los empleados gana menos de 145.476 NOK y el 10 % de las personas gana más de 293.376 NOK.

La encuesta se basa en datos de empleados, sin valores extremos ni duplicados. Al realizar una encuesta gratuita y anónima, obtendrá una comparación salarial más precisa con otras personas que trabajan en el mismo puesto que usted.

Qué trabajo realiza normalmente Cerrajero

  • Corte manual de secciones de pared delgada.
  • Unión de piezas mediante atornillado.
  • Montaje de encofrados de acero y productos de cerrajería.
  • Operación y montaje de medios de mecanización.
  • Operación de elevadores, mezcladoras de hormigón, etc.
  • Desmontaje de equipos.

Para las empresas: tengan confianza a la hora de tomar decisiones sobre los salarios

Establezca los salarios de sus empleados de forma justa. Un informe salarial detallado le ayudará a hacerlo. Siempre tendrá a mano los datos salariales pertinentes.

La trayectoria profesional más común de un empleado

El gráfico muestra la forma en que los empleados suelen progresar en sus carreras. Haga clic en el nombre del puesto para acceder a su detalle con datos salariales.

Posición Cerrajero en el mercado laboral

El puesto de trabajo ocupa
en el ranking de nivel salarial

555. lugar

Representación de las mujeres en el puesto

No está en la lista

Edad media del encuestado por cargo

No está en la lista

731. lugar

Auxiliar de guardería

Educación, Ciencia e Investigación

Salary group 1

86.400 - 195.024 NOK

556. lugar

Inspector de calidad

Gestión de calidad

Salary group 2

161.688 - 272.820 NOK

555. lugar

Cerrajero

Construcción e inmobiliaria

Salary group 2

145.476 - 293.376 NOK

554. lugar

Higienista dental

Sanidad y asistencia social

Salary group 2

133.860 - 308.760 NOK

1. lugar

Director general

Alta dirección

Salary group 3

608.304 - 1.577.784 NOK

¿Le parece amplia la horquilla salarial?

Puede conocer el salario medio rellenando un breve cuestionario

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Obtenga información detallada sobre los salarios en su país

Salarios de los empleados
99,00 EUR*
Aproximadamente 116,05 USD
Acceso para 1 usuario
Ideal para un análisis único de un puesto de trabajo específico.

Preguntas frecuentes y respuestas sobre el salario en el puesto Cerrajero.

El salario bruto total en el puesto Cerrajero oscila entre 10.957 NOK y 36.464 NOK al mes. Para una comparación precisa, recomendamos comparar su salario a través del cuestionario en Paylab.com, lo que le dará una visión más exacta considerando la región en la que trabaja.

Los empleados mejor remunerados en el puesto Cerrajero tienen un salario bruto total de al menos 24.448 NOK al mes.

El 10% de los empleados mejor remunerados en este puesto tienen un salario bruto total superior a 24.448 NOK al mes, y el 10% de los peor remunerados tienen un salario bruto total inferior a 12.123 NOK. Al participar en nuestra encuesta salarial, obtendrá una comparación precisa de su salario con el promedio del mercado, considerando la región en la que trabaja.

Después de 5 años de experiencia, en el puesto Cerrajero se gana 19.283 NOK al mes bruto.

Para negociar un salario es necesario estar bien preparado. Durante la negociación salarial, recomendamos centrarse en lo siguiente:
  • averigüe el valor de mercado actual del puesto – en Paylab.com puede comprobarlo de forma gratuita y anónima
  • resalte su experiencia y sus logros – es importante elegir bien el momento de hablar del salario
  • responsabilidades ampliadas – si trabaja más allá de su función y responsabilidades
  • prepare alternativas – si no es posible un aumento salarial, existen otras opciones (bonificaciones, vacaciones adicionales, etc.)

Los datos salariales provienen de una encuesta salarial donde cada persona puede comparar anónimamente su salario con otros empleados en la misma posición. Limpiamos y procesamos estos datos según nuestra metodología. Para el puesto Cerrajero, actualmente hemos recopilado menos que 20 encuestados verificados.