logo
Зарплата брутто в Танзания составляет
800K
1,0M
1,2M
1,4M
1,6M
1,8M
 
10% зарабатывают меньше 683K TZS
10% зарабатывают больше 1,8M TZS
Сравните свою заработную плату с другими
Отображаемая величина означает базовую заработную плату по всей стране. На сумму заработной платы влияют бонусы, регионы и множество других факторов. Заработная плата пересчитана по официальному курсу конвертации 1 EUR = 3,4528 LTL.

Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате

Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.

Попробуйте Инструмент Зарплаты бесплатно

Наиболее распространенный карьерный путь работника

На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.

Должность: Организатор мероприятий - Mенеджмент

Место работы
в рейтинге зарплат на

Представительство женщин в должности

Средний возраст респондента в должности

813. место

Учитель средней школы

Образование, Наука, Исследования

Salary group 1

330 000 - 546 666 TZS

300. место

Веб-дизайнер

Информационные технологии (IT)

Salary group 2

669 508 - 1 821 680 TZS

299. место

Организатор мероприятий

Mенеджмент

Salary group 2

682 559 - 1 807 345 TZS

298. место

Менеджер парка автомобилей

Mенеджмент

Salary group 2

513 986 - 2 052 776 TZS

1. место

Главный исполнительный директор

Tоп-менеджмент

Salary group 3

797 355 - 10 660 344 TZS

Этот диапазон зарплат слишком велик?

Узнать среднюю зарплату можно, заполнив небольшую анкету

Сравните свою заработную плату с другими

Получите подробную информацию о зарплатах в Вашей стране

Определение зарплаты для сотрудников
professional report icon

Pro

Отчет о зарплате для компании

121,77 EUR*

Примерно 126,59 USD

* вкл. НДС / 99,00 EUR вкл. НДС

Заказать анализ

Образец отчета →

  • Заработная плата по должности в разбивке по регионам, образованию, опыту работы, размеру компании, возрастной группе
  • Общее вознаграждение и его составляющие (переменная часть, комиссии, вознаграждения)
  • Распределение респондентов по диапазонам заработной платы
  • Подробная разбивка всех отслеживаемых нефинансовых выгод
  • Анализ финансовых выгод