Beschreibung der Arbeitsstelle
- Übernahme der Verantwortung für die wirtschaftlichen Ergebnisse der Gesundheitseinrichtung.
- Verantwortung für das Niveau der erbrachten Gesundheitsleistungen.
- Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher und innerer Vorschriften.
- Abgabe und Neubewertung von Vorschlägen zur Verbesserung der wirtschaftlichen Ergebnisse und zur Erreichung einer besseren Qualität der erbrachten Gesundheitsleistungen.
- Führung, Motivation und Bewertung unterstellter Mitarbeiter.
- Führung von Geschäftsverhandlungen.
- Vertretung der Gesundheitseinrichtung in den Medien.
Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter
Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.
Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers
Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.
Position Leiter der medizinischen Einrichtung - Top-Management auf dem Arbeitsmarkt
Die Position ist
im Gehaltsranking von
Frauenvertretung in Position
Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position
813. Ort
Kindergartenassistent
Bildung, Wissenschaft und Forschung
15 000 - 21 648 UYU
19. Ort
IT-Manager
Verwaltung
32 232 - 116 370 UYU
18. Ort
Leiter der medizinischen Einrichtung
Top-Management
16 972 - 139 825 UYU
17. Ort
Technischer Direktor
Top-Management
30 370 - 120 666 UYU
1. Ort
Geschäftsführer
Top-Management
40 554 - 188 676 UYU
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Pro
Gehaltsbericht für das Unternehmen
121,77 EUR*
* inkl. MwSt. / 99,00 EUR ohne MwSt.
Bestellen Sie den Bericht (English)- Gehalt pro Position nach Region*, Ausbildung, Praxis, Unternehmensgröße
- Gesamtgehalt und seine Bestandteile* (variable Komponente, Provisionen, Prämien)
- Responder-Verteilung an Gehaltsabrechnung
- Gehaltsspannen, ausgedrückt durch 1. Dezil, 1. Quartil, Median, 3. Quartil, 9. Dezil und Durchschnittslohn.
- Detaillierte Aufschlüsselung aller überwachten nichtfinanziellen Leistungen*
- Analyse des finanziellen Nutzens* * verfügbar, wenn das Regressionsmodell verwendet wird
