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Gehaltsdaten für das Land: St. Vincent und die Grenadinen
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Personalwesen

Gehalt für die Position Dozent, Trainer in St. Vincent und die Grenadinen

Das Bruttogehalt in St. Vincent und die Grenadinen beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
1 820 - 4 682 XCD
10 % verdienen weniger 1 820 XCD
10 % verdienen mehr 4 682 XCD

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Dozent, Trainer im Land $ zwischen 1 820 XCD und 4 682 XCD monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 1 820 XCD und 10 % der Personen verdienen mehr als 4 682 XCD.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Dozent, Trainer typischerweise aus

  • Vorbereitung des Inhalts von Kursen und Schulungen.
  • Bereitstellung von Lehrmaterialien und Unterrichtshilfsmitteln.
  • Dozententätigkeit zu den Themen und die anschließende Anwendung theoretischer Kenntnisse in der Praxis.
  • Überprüfung des erworbenen Wissens durch Diskussionen, Tests oder praktische Demonstrationen.
  • Ausstellung von Zertifikaten nach erfolgreicher Beendigung von Kursen und Schulungen.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Dozent, Trainer auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

284 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

1 500 - 1 993 XCD

285. Ort

Autoverkäufer

Handel

Salary group 2

1 653 - 4 911 XCD

284. Ort

Dozent, Trainer

Personalwesen

Salary group 2

1 820 - 4 682 XCD

283. Ort

Wartungsarbeiter

Elektro- und Energietechnik

Salary group 2

1 740 - 4 792 XCD

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

3 478 - 18 001 XCD

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 116,14 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Dozent, Trainer.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Dozent, Trainer liegt zwischen 1 583 XCD und 7 599 XCD pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Dozent, Trainer haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 4 682 XCD pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 4 682 XCD pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 1 820 XCD pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Dozent, Trainer 3 310 XCD brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Dozent, Trainer haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.