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Gehaltsdaten für das Land: Sambia
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Bauwesen und Immobilien

Gehalt für die Position Gerüstbauer in Sambia

Das Bruttogehalt in Sambia beträgt
Das Gehalt eines Mitarbeiters wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, vor allem von der Region, in der er arbeitet, der Dauer der Berufserfahrung, der Unternehmensgröße und mehr.
Vergleichen Sie Ihr Gehalt kostenlos und anonym mit dem anderer Personen in derselben Position und derselben Region.
80 % der Menschen verdienen:
3 717 - 12 055 ZMK
10 % verdienen weniger 3 717 ZMK
10 % verdienen mehr 12 055 ZMK

Die Gehälter in der Umfrage werden in Brutto angegeben.

Basierend auf der Gehaltsumfrage Paylab.com verdienen 80 % der Personen in der Position Gerüstbauer im Land $ zwischen 3 717 ZMK und 12 055 ZMK monatlichengehalt brutto.

10 % der Mitarbeiter verdienen weniger als 3 717 ZMK und 10 % der Personen verdienen mehr als 12 055 ZMK.

Die Umfrage basiert auf Daten von Mitarbeitern, bereinigt um extreme und doppelte Werte. Durch die Teilnahme an einer kostenlosen, anonymen Umfrage erhalten Sie einen genaueren Gehaltsvergleich mit anderen Personen, die in derselben Position wie Sie arbeiten.

Welche Arbeit führt Gerüstbauer typischerweise aus

  • Errichten von Gerüsten unter Berücksichtigung der Tragfähigkeit des Untergrunds.
  • Errichten von Gerüsten entlang der Fassade des Gebäudes.
  • Errichten von Schutzgeländern, Schutznähten, Leitern, Böden und Blockierungen, damit Gegenstände nicht vom Gerüst herabfallen.
  • Verantwortung für den Bau der richtigen Grundlagen eines Gerüsts, für die richtige Verankerung und Errichtung des Gerüsts.
  • Demontage des Gerüsts und der Schutznähte nach Abschluss des Bauprozesses.

Für Unternehmen – treffen Sie selbstbewusst Entscheidungen über Gehälter

Legen Sie die Gehälter Ihrer Arbeitnehmer fair fest. Ein detaillierter Gehaltsbericht hilft Ihnen dabei. Sie haben die relevanten Gehaltsdaten immer zur Hand.

Der häufigste Karriereweg eines Arbeitnehmers

Die Grafik zeigt, wie Arbeitnehmer am häufigsten in ihrer Karriere vorankommen. Klicken Sie auf den Namen der Stelle, um zu den Details mit den Gehaltsdaten zu gelangen.

Position Gerüstbauer auf dem Arbeitsmarkt

Die Position ist
im Gehaltsranking von

280 place

Frauenvertretung in Position

n. z.

Durchschnittsalter der befragten Personen nach Position

n. z.

703. Ort

Kindergartenassistent

Bildung, Wissenschaft und Forschung

Salary group 1

2 158 - 4 689 ZMK

281. Ort

Einzelhandelsgeschäftsführer

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

Salary group 2

4 929 - 10 387 ZMK

280. Ort

Gerüstbauer

Bauwesen und Immobilien

Salary group 2

3 717 - 12 055 ZMK

279. Ort

Sommelier

Tourismus, Gastronomie, Hotellerie

Salary group 2

5 628 - 9 550 ZMK

1. Ort

Geschäftsführer

Top-Management

Salary group 3

8 493 - 54 256 ZMK

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Gehälter von den Arbeitnehmern
1 Arbeitsposition
99,00 EUR*
Ungefähr 115,15 USD
Zugriff für einen Benutzer
Ideal für eine einmalige Analyse einer bestimmten Arbeitsstelle.

Häufig gestellte Fragen

Häufig gestellte Fragen und Antworten zum Gehalt auf der Position Gerüstbauer.

Das gesamte Bruttogehalt für die Position Gerüstbauer liegt zwischen 3 103 ZMK und 20 874 ZMK pro Monat. Für einen genauen Vergleich empfehlen wir, Ihr Gehalt über den Fragebogen auf Paylab.com zu vergleichen, um einen genaueren Überblick über das Gehalt unter Berücksichtigung der Region zu erhalten, in der Sie arbeiten.

Die bestverdienenden Mitarbeiter auf der Position Gerüstbauer haben ein gesamtes Bruttogehalt von mindestens 12 055 ZMK pro Monat.

10 % der bestverdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von mehr als 12 055 ZMK pro Monat, und 10 % der am schlechtesten verdienenden Mitarbeiter in dieser Position haben ein gesamtes Bruttogehalt von weniger als 3 717 ZMK pro Monat. Durch die Teilnahme an unserer Gehaltsumfrage erhalten Sie einen genauen Vergleich Ihres Gehalts mit dem Marktdurchschnitt unter Berücksichtigung der Region, in der Sie arbeiten.

Nach 5 Jahren Berufserfahrung verdient man auf der Position Gerüstbauer 8 522 ZMK brutto monatlich.

Für Gehaltsverhandlungen sollte man gut vorbereitet sein. Bei Gehaltsverhandlungen empfehlen wir, sich auf Folgendes zu konzentrieren:
  • ermitteln Sie den aktuellen Marktwert der Position – auf Paylab.com können Sie dies kostenlos und anonym herausfinden
  • Hervorhebung von Erfahrung und Ergebnissen – es ist gut, das Gehaltsgespräch richtig zu timen
  • erweiterte Verantwortlichkeiten – wenn Sie über Ihre Rolle und Zuständigkeiten hinaus arbeiten
  • bereiten Sie Alternativen vor – wenn eine Gehaltserhöhung nicht möglich ist, gibt es andere Optionen (Boni, zusätzlicher Urlaub usw.)

Die Gehaltsdaten stammen aus einer Gehaltsumfrage, bei der jeder anonym sein Gehalt mit anderen Mitarbeitern in derselben Position vergleichen kann. Diese Daten bereinigen und verarbeiten wir nach unserer Methodik. Für die Position Gerüstbauer haben wir derzeit weniger als 20 geprüfte Teilnehmer gesammelt.